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Schemmel

Haftungsfall Burn-Out

Ein Beitrag zur Klärung haftungsrechtlicher Probleme im Rahmen von arbeitsbedingtem Stress und Überbelastung - Insbesondere unter Berücksichtigung der japanischen Rechtslage zu den Phänomenen Karôshi und Karô-jisatsu

Medium: Buch
ISBN: 978-3-631-66891-7
Verlag: Peter Lang
Erscheinungstermin: 15.12.2015
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Die Anzahl stressinduzierter Erkrankungen wie Burn-out nimmt immer weiter zu. Bislang ist in Deutschland höchstrichterlich noch ungeklärt, wie Burn-out haftungsrechtlich zu bewerten ist. Der Autor untersucht dieses Problem aus multidisziplinärer Perspektive, indem er Burn-out zunächst aus arbeitspsychologischer Sicht beschreibt und sodann sozial- und zivilrechtlich einordnet. Dies geschieht insbesondere unter dem Aspekt, ob Burn-out als Arbeitsunfall oder Berufskrankheit zu qualifizieren ist. Dabei erarbeitet er mit Rückgriff auf die japanische Rechtslage zu Karôshi/Karô-jisatsu (Tod durch bzw. Selbstmord wegen Überarbeitung) verschiedene Lösungsansätze für den deutschen Rechtskreis sowohl in dogmatischer als auch praxisnaher Hinsicht.


Produkteigenschaften


  • Artikelnummer: 9783631668917
  • Medium: Buch
  • ISBN: 978-3-631-66891-7
  • Verlag: Peter Lang
  • Erscheinungstermin: 15.12.2015
  • Sprache(n): Deutsch
  • Auflage: 1. Auflage 2015
  • Serie: Augsburger Studien zum internationalen Recht
  • Produktform: Gebunden, HC gerader Rücken kaschiert
  • Gewicht: 525 g
  • Seiten: 276
  • Format (B x H x T): 153 x 216 x 21 mm
  • Ausgabetyp: Kein, Unbekannt
Autoren/Hrsg.

Autoren

Inhalt: Stresstheorien, Stressreaktionen und Stressfolgen – Definition, Ursachen, Symptomatik und Verlauf von Burn-out – Karôshi und Karô-jisatsu als durch Rechtsprechung und Gesetzgebung anerkannter berufsbedingter Gesundheitsschaden – Haftung des Arbeitgebers – Burn-out als Arbeitsunfall und Berufskrankheit.